{"id":3959,"date":"2025-08-08T18:39:54","date_gmt":"2025-08-08T18:39:54","guid":{"rendered":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/?p=3959"},"modified":"2026-06-25T21:09:41","modified_gmt":"2026-06-25T21:09:41","slug":"cultura-organizacional-e-interacciones-en-la-clinica","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/2025\/08\/08\/cultura-organizacional-e-interacciones-en-la-clinica\/","title":{"rendered":"Cultura Organizacional e Interacciones en la Cl\u00ednica"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=\u00bb1&#8243; _builder_version=\u00bb4.16&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb custom_padding=\u00bb0px|||||\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00bb4.16&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb width=\u00bb100%\u00bb min_height=\u00bb428.2px\u00bb custom_padding=\u00bb0px|||||\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4&#8243; _builder_version=\u00bb4.16&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb][et_pb_tabs active_tab_background_color=\u00bb#d19200&#8243; inactive_tab_background_color=\u00bb#002060&#8243; active_tab_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.6&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb tab_text_color=\u00bb#FFFFFF\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb][et_pb_tab title=\u00bbDescripci\u00f3n\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.4&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb]<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>ISBN:<\/b> <span>9786075876719<\/span> (electr\u00f3nico)<\/p>\n<p class=\"p2\"><b>Editor | Coeditor: <\/b>Facultad de Medicina, UNAM<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>Tema: <\/b>Antropolog\u00eda m\u00e9dica<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>Edici\u00f3n: <\/b>1\u00aa, 2025<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>P\u00e1ginas: <\/b>278<\/p>\n<p class=\"p1\"><b>Idioma: <\/b>Espa\u00f1ol<\/p>\n<p class=\"p1\"><em>Esta obra es propiedad de la Universidad Nacional Aut\u00f3noma de M\u00e9xico, se encuentra bajo la licencia CC BY-NC-SA 4.0 internacional, est\u00e1 disponible para su consulta y uso de forma libre y gratuita siempre que se reconozca a los autores, se cite la fuente y sea sin fines lucrativos.<\/em><\/p>\n<p>[\/et_pb_tab][et_pb_tab title=\u00bbAutor (es)\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.4&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb]<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Tania Vives Varela<\/strong><br \/>Doctora en Educaci\u00f3n en Ciencias de la Salud por la UNAM. Jefa del Departamento de Investigaci\u00f3n en Educaci\u00f3n M\u00e9dica de la Secretar\u00eda de Educaci\u00f3n M\u00e9dica de la Facultad de Medicina, UNAM. Docente de posgrado. Miembro de la Red Iberoamericana de Evaluaci\u00f3n Docente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Liz Hamui Sutton<\/strong><br \/>Doctora en Ciencias Sociales. Profesora en la Divisi\u00f3n de Estudios de Posgrado de la Facultad de Medicina de la UNAM. Investigadora Nacional Nivel III. Miembro de la Academia Nacional de Medicina.<\/p>\n<p>[\/et_pb_tab][et_pb_tab title=\u00bbSinopsis\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.4&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb]<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"font-weight: 400;\">El presente libro \u2013destinado a profesionales, docentes y estudiantes de la salud\u2013 explora la importancia de abordar la cultura organizacional y los aspectos de la comunicaci\u00f3n dentro de las instituciones de salud, las cuales se caracterizan por ser entornos altamente complejos. A trav\u00e9s del an\u00e1lisis de estos temas, se busca resaltar c\u00f3mo una comprensi\u00f3n profunda de las din\u00e1micas culturales y comunicativas puede fortalecer los procesos internos, fortalecer las relaciones interpersonales y contribuir a una atenci\u00f3n sanitaria m\u00e1s eficiente y humanizada.<\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_tab][et_pb_tab title=\u00bbDisponible\u00bb _builder_version=\u00bb4.27.6&#8243; _module_preset=\u00bbdefault\u00bb body_text_color=\u00bb#20d7ff\u00bb link_option_url_new_window=\u00bbon\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb theme_builder_area=\u00bbpost_content\u00bb]<\/p>\n<p class=\"p4\"><span style=\"color: #00ccff;\"><a href=\"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/08\/ebook_Cultura-Organizacional-A-8_281pp-07082025.pdf\" style=\"color: #00ccff;\"><span style=\"text-decoration: underline;\"><strong>DESCARGAR<\/strong><\/span><\/a><\/span><\/p>\n<p>[\/et_pb_tab][\/et_pb_tabs][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Autor(es): Liz Hamui Sutton y Tania Vives Varela (coordinadoras)<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":3960,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[31,1,23,22],"tags":[],"class_list":["post-3959","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-antropologia-medica","category-sin-categoria","category-libros-electronicos","category-novedades"],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/wp-content\/uploads\/2025\/07\/CulturaOrganizacional-e1762193632264.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3959","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3959"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3959\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5224,"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3959\/revisions\/5224"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3960"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3959"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3959"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/libros.facmed.unam.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3959"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}